코로나19 특별고용촉진장려금(중소･중견기업 채용보조금) 사업 공고

코로나19 지속으로 고용 상황이 어려워진  중소,중견 기업을 대상으로 취업 촉진을 지원하기 위해 

한시적으로 추진합니다.

자세한 공고문,  고동센터 연락처, 신청서 및 지원대상 확인서 양식은 첨부파일을 참고하세요.

. 관련 규정

 ○ ｢고용보험법｣제23조 및 같은법 시행령 제26조

 ○ ｢고용창출장려금·고용안정장려금의 신청 및 지급에 관한 규정｣ (고용노동부 고시 제2020-108호)

 2. 사업 개요

 ○ (개요) 코로나19 지속에 따라 어려워진 고용상황을 개선하고 중소･중견기업의 취업 촉진을 지원하기 위해 한시적*으로 추진

    * 현행 고용촉진장려금의 특례 지원 규정 마련(특별고용촉진장려금)

 ○ (지원대상) 코로나19 확산으로 고용상황이 매우 어려운 시기에 이직하여 취업 촉진이 필요하다고 인정되는 구직자*를 고용하는 중소·중견기업 사업주

    * 취업촉진 지원 대상 (구직등록을 하고 다음 어느 하나에 해당하는 자)

     ① `20.2.1.* 이후 이직한 자로써 1개월 이상 실업중인 자

     ② 채용일 이전 6개월 이상 장기실업자

     ③ ’20.2.1. 이전부터 계속 실업 상태에 있었던 자 중 사업 시행일 이후 새로 고용된 기존 고용촉진장려금 지원 대상자

 ○ (지원요건) 

   - 6개월 이상 근로계약 체결, 최저임금액 이상 임금 지급,

고용보험 피보험자(상용) 가입 등

   - 고용일 이전 1개월 및 이후 6개월간 사업주의 고용조정 제한

     * 고용일 이전 3개월 이내 이직한 사업장의 동일 또는 관련 사업주는 지원 제외

 ○ (지원내용) 

   - 새로 고용한 지원대상 근로자 1인당 월 최대 중소기업 100만원, 중견기업 80만원(사업주가 지급한 금품의 80% 한도 내 지원) 지원

   - 지원요건에 부합할 경우 매 1개월 단위로 최대 6개월간 지원

    * 기간의 정함이 없는 근로계약 체결하고 6개월 지원기간 만료 후 계속하여 6개월 이상 고용시 추가지원 가능 (기존 고용촉진장려금 수준)

3. 사업 시행기간 및 접수방법

 ○ 시행기간: ‘20.7.27.(월) ~ ’20.12.31.(화)

     * 사업 시행기간 내 새로 근로자를 채용한 사업장에 대해 예산 범위내 지원

 ○ 접수방법: 고용창출장려금(고용촉진장려금) 지급 신청서와 사업주확인서, 첨부 증빙서류(근로계약서 등, 신청서식 참조) 등을 구비하여,

    - 사업체 소재지 관할 고용센터(기업지원부서)에 제출(우편, 방문) 또는 고용보험홈페이지(http://www.ei.go.kr) 통해 온라인 신청 가능

     * (참고1) 고용센터 연락처, (참고2) 및 (참고3) 신청서 및 지원대상 확인서 서식

4. 기타 사항

 ○ 자세한 사항은 ｢고용창출장려금·고용안정장려금 신청 및 지급에 관한 규정｣ 및 지원사업의 안내사항 등 참조

     * 고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr/공지사항) 및 고용보험 홈페이지(www.ei.go.kr/기업혜택안내) 게재

 ○ 문의: (고용노동부 고객상담콜센터) 1350 및 고용센터

(고용장려금TF) 044-202-7213, 7218

출처 : 고용노동부